因学校工作需要，经党委会研究同意，拟公开选聘工作人员4名，现将相关事宜公告如下： 
    一、选聘原则

坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、公平、竞争、择优”的原则，公开报名，全面考核，择优聘用。

二、选聘范围、选聘岗位及人数

本次选聘面向全校教职工（含在编、编外聘用和校聘人员）。选聘岗位及人数见附件。

三、选聘条件

须同时具备下列条件和要求：

1、遵守国家法律、法规，无违法、违纪行为，具有良好的品行和职业道德；

2、热爱教育事业，责任心强，安全意识强，有合作意识；

3、身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件，无传染病史；

    4、岗位所需其他条件。

   四、选聘程序

（一）报名

1、报名方式

采用现场报名的方式。应聘人员填写《阜阳幼专选聘工作人员聘用审批表》（一式二份），并提交个人身份证、毕业证、学位证、职业资格证书及岗位所需的其他条件相关证件原件及复印件一份（原件材料待资格审查后立即发还）。

2、报名时间和地点

报名时间：2016年11月16日—11月18日

报名地点：格物楼二楼人事处办公室

（二）资格审查

由人事处组织对报名人员进行资格审查。资格审查贯穿于招聘工作的全过程，在招聘任何阶段（包括试用期）发现应聘人员与所报岗位条件不符或弄虚作假的，一律取消聘用资格。

（三）考核

本次考核采取面试考核的方式进行。面试主要考察应聘人员的基本素质，岗位工作实际操作能力和水平。总分为100分。

面试考核由人事处组织，评委由用工部门和相关专业专家组成。考核时间、地点另行通知。

（四）公示、聘用及待遇

根据考核结果，择优确定拟聘用人员并予以公示。公示期满，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，报经学校党委会研究确定最终人选。聘用方式及待遇按学校有关规定执行。

                         阜阳幼儿师范高等专科学校人事处  
                                      2016年11月14日

 附件1：阜阳幼专选聘工作人员岗位一览表.xlsx

附件2：阜阳幼专选聘工作人员聘用审批表.xlsx